SONORA REGISTRA MÁXIMO HISTÓRICO DE PARTICIPACIÓN FEMENINA EN LA ECONOMÍA
- Roberto Quintero
- 23 ene 2025
- 2 min de lectura

Hermosillo, Sonora.-
Con casi 134 mil establecimientos económicos en operación y una fuerza laboral de cerca de un millón de personas, Sonora alcanzó en 2023 el mayor nivel histórico de participación femenina en actividades económicas, según los resultados de los Censos Económicos publicados por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).
De acuerdo con el informe, en 2024 el estado registró un total de 133 mil 972 establecimientos que dieron empleo a 955 mil 515 personas. Entre los datos destacados, se encuentra que el 41.9 por ciento de la fuerza laboral está compuesta por mujeres, una cifra que marca un récord en la integración femenina al mercado laboral de la entidad.
La tendencia refleja un crecimiento constante: en 2018 la participación femenina fue del 40.1 por ciento, en 2013 del 38 por ciento, en 2008 del 38.7 por ciento, y en 2003 del 35.6 por ciento. En el sector de servicios privados no financieros, la brecha de género en la participación laboral es menor, con una representación femenina del 47.6 por ciento frente al 52.4 por ciento masculina, indicó el Inegi.
Dominio de microempresas y auge del comercio en línea
El estudio también subrayó que las microempresas, con un máximo de 10 empleados, dominan la actividad económica en Sonora, representando el 92.6 por ciento del total de los negocios en operación. Las pequeñas y medianas empresas abarcan el 7.1 por ciento, mientras que las grandes, con más de 250 trabajadores, apenas representan el 0.3 por ciento.
En cuanto a las tendencias de comercio, los resultados muestran un aumento en el uso del internet como canal de ventas. En 2018, solo el 5.1 por ciento de las unidades económicas empleaba esta vía; sin embargo, para 2023 el porcentaje se duplicó, alcanzando el 10.6 por ciento.
Estos resultados reflejan tanto el fortalecimiento del sector económico en la entidad como la incorporación de nuevas tecnologías y una mayor inclusión de las mujeres en la fuerza laboral, consolidando a Sonora como un referente de dinamismo y equidad en el país.




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